Karrierekompass - Cover
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ISBN/EAN: 978-3-648-20397-2
Format: EPUB
DRM: Digitales Wasserzeichen
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Auflage:
1. Auflage 2026
Sprache:
Deutsch
Umfang:
200 S.
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Karrierekompass

eBook - Profil schärfen. Wirkung steigern. Spitzenposition sichern., Haufe Fachbuch

29,99 €
inkl. MwSt.

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Artikel erscheint am 14.12.2026
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Beschreibung

Die besten Jobs sind selten und werden in der Regel nicht über klassische Bewerbungswege vergeben. Um sie zu bekommen, ist es entscheidend, zu verstehen, wie Entscheider:innen denken und welche Kriterien über Erfolg oder Misserfolg entscheiden.  Dieses Buch von Christine Kentzler vereint das Insiderwissen der Karriere-Coaches von Kienbaum ¿ einer Beratung, die seit Jahrzehnten Führungskräfte rekrutiert, entwickelt und neu positioniert. Kienbaum kennt die Anforderungen der Unternehmen ebenso wie die Stolperfallen der Bewerber:innen. Schritt für Schritt zeigt das Buch, wie Profile geschärft, überzeugende Unterlagen erstellt, Entscheider:innen gezielt angesprochen und Auswahlverfahren souverän gemeistert werden. So entsteht der entscheidende Vorsprung ¿ für den Job, der wirklich zählt. Inhalte: Rückblick und Selbstreflektion Berufliche Zielsetzung und  Veränderungsstory Selbstpräsentation Optimierung der Bewerbungsunterlagen und des SocialMediaAuftritts Hinweise zu Arbeitszeugnissen und Umgang mit Referenzen Wege in den Arbeitsmarkt Gezielte Ansprache von Personalberater:innen Erfolgreiches Netzwerken Leadership Branding    Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche, Management Audits, Gehaltsverhandlungen Onboarding: die ersten 100 Tage im neuen Job

Über Christine Kentzler

Christine Kentzler Christine Kentzler ist seit 2008 bei Kienbaum Expertin für Potenzialanalyse und Karriereentwicklung. Sie verfügt über langjährige Erfahrung als HR-Verantwortliche und Führungskraft und ist ausgebildete systemische Therapeutin, Management Coach sowie Karriere- und New-Placement-Expertin. Mit einem Diplom in Kulturwirtschaft und einem Master in Organisationspsychologie verbindet sie wirtschaftliche Expertise mit tiefem psychologischem Verständnis und begleitet Führungskräfte in beruflichen Übergängen und Entwicklungsprozessen.

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